Инструкция по охране труда для наладчика литьевых машин скачать | |
Инструкция по охране труда для наладчика литьевых машин.1. Общие положения. 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные, должностные обязанности, права и ответственность наладчика машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда подразделения «Вспомогательные технологии» (далее - Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда) Межотраслевая ассоциация производителей и потребителей рынка полимерной индустрии (далее Учреждение). 1.2. На должность наладчика машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда назначается лицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению: с опытом практической работы: Особые условия допуска к работе наладчика машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда : 1.3. Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда должен знать: 1.4. Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда должен уметь: 1.5. Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда назначается на должность и освобождается от должности приказом президента Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 1.6. Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда подчиняется президенту Учреждения и начальнику подразделения «Вспомогательные технологии» 2. Трудовые функции. 3. Должностные обязанности. Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда имеет право: 4.1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а так же материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности наладчика машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда . 4.2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию). 4.3. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию наладчика машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда . 4.4. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности. 4.5. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы. 4.6. Обращаться в соответствующие органы местного самоуправления или в суд для разрешения споров, возникающих при исполнении функциональных обязанностей. 4.7. Пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей. 4.8. Проходить в установленном порядке аттестацию. Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда несет ответственность за: 5.1. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих функциональных обязанностей. 5.2. Невыполнение распоряжений и поручений президента Учреждения. 5.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученных заданий и поручений, нарушении сроков их исполнения. 5.4. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правила противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Учреждении. 5.5. Причинение материального ущерба в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации. 5.6. Разглашение сведений, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей. За вышеперечисленные нарушения наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс 4-го разряда может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной, гражданской и уголовной ответственности. Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Наладчик инжекционно-литьевой машины (термопластавтомата)» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 6 ноября 2014 г. № 869н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения. | |
|
Пользователи выбирают: |